职责：
1、制定公司年度目标任务实施方案，并落实到月、到区域，跟进完成。
2、建立所辖区域销售团队，负责团队培训与管理，建立有效的激励机制，强化绩效管理。规范业务内部管理，建立相关业务管理流程和制度。
3、因地制宜，制定有效发展策略规划、渠道拓展规划、促销策略、产品需求等，并组织实施落地。
4、合理布局区域业务运作，人员架构等，在确保目标完成情况下，最大化降低区域内各项运营费用。确保各项费用指标控制在预期范围内。
5、加强人员基础管理，追踪收集、整理与分析大区内各项市场动态，并对区域内实施的各事项结果负责，强化和完善执行结果。
6、按要求完成公司要求的各类汇报工作，与公司内各相关部门协调，有效解决相关问题。
7、负责区域销售费用控制，确保销售利润实现，实时管控辖区资金回笼，确保资金安全。
8、参与市场客户开发及业务拓展，大区内重点客户对标开发。
要求：
1、具备较强的客户沟通能力、良好的客户服务能力及良好的团队协助精神，较强的团队建设及管理能力。
2、专科及以上学历，市场营销、食品科学等相关专业优先
3、3年以上食品行业从业经验
4、负责大区内销售活动的策划与执行，负责品牌拓展与维护。
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