职场新人学会存钱最关键

 

　　职场新人挣钱不多更不会打理

 

　　某装修公司做文职的小高，一年前刚参加工作时，每月工资为1000元左右，“第一个月的工资我要付房租，还了之前欠的钱，还请同事吃饭，再加上给自己添置一些生活用品，1000元的工资不到一周就所剩无几了。”现在月收入虽然可达2000多元，可是挣的工资不经花，工作一年下来，他银行卡中的存款从未高于2000元。

 

　　24岁的任小姐在一家教育机构工作，每月工资2500元左右，每月正常支出在1300元左右。今年年初，小任决定把钱存进银行选择定期存款业务，强制自己不乱花钱，并且制定了一份每月收入支出预算，将2500元细分成几个

 

　　部分：200元话费及交通费，700元伙食费，200元添置衣物费，200元用于应酬，剩余的1200元则存入银行。“刚开始挺难的，经常会透支消费，但经过一段时间我就可以严格按照自己的预算，有计划地花钱与存钱。”如今，她的存折里已经有了一笔可观的积蓄，虽然不多，但是买自己

 

　　一直想要的电子产品绰绰有余。

 

　　理财专家教你打理闲钱

 

　　理财专家告诉记者，目前职场新人的收入来源较为单一，储蓄率偏低，生活中像小高这样的“月光族”并不少见。对于低收入者，学会存钱是关键的第一步。根据自己的收支情况，摸清每个月固定支出和非固定支出，再规定每月储蓄金额，严格执行自己的储蓄计划，就是你踏上理财之路的第一步。

 

　　存钱的方式有很多，那么到底应该选择何方式呢？业内人士透露，职场新人可将闲钱的20%-30%“定存”（即每月定期向银行账户存入一笔钱）以及“零存整取法”（即坚持将平时的零钱专门放置在一处，隔一段时间到银行换整结算）来达到储蓄目的。这样，平常不善存钱的你，便会惊喜地发现每日取出存放的、无足轻重的零钱已汇聚成一笔可观的数目。剩下的70%，可以根据自己的风险偏好，将50%左右用于投资稳健型理财，如定投基金等，而剩下的可用于进行风险比较大的投资，如股票等。