全国
电话:0535-6730782
  • 微信公众平台
  • 个人求职客服
  • 企业招聘客服
  • 您当前的位置:首页 > 职场热点 >管理故事:失策的牧羊人

    管理故事:失策的牧羊人

    来源:百度文库 时间:2013-06-06
    核心提示: 鼓励员工成为杰出的竞争者是对的,但同时也要建立良好的企业文化,培养员工的思想和品德。因为,如果鼓励员工的目的不纯,那么最终伤害的只能是自己。
      管理故事
     
      一个牧羊人为了扩张自己的事业,决定培养一只狼做为帮手。于是,他每天训练狼如何捕捉小羊。他希望通过狼把邻近羊群中的小羊据为己有。这只狼事先并没有经过野生训练,是人工抚养大的,所以胆子很小。为了鼓励它,牧羊人说:“你是一只狼呀,你要相信自己能够变成一只杰出的狼!”这只狼果然变得很杰出,但它却把自己主人的羊也捕捉到自己的肚子里了。一位猎人出于义愤击毙了这只狼,而牧羊人也从此沦为穷光蛋。
     
      管理感悟
     
      鼓励员工成为杰出的竞争者是对的,但同时也要建立良好的企业文化,培养员工的思想和品德。因为,如果鼓励员工的目的不纯,那么最终伤害的只能是自己。
    分享: 分享到新浪微博
    分享到QQ空间
    客服服务热线
    0535-6730782
    微信公众号
    手机浏览

    ©2008-2022 烟台富美特信息科技 All Rights Reserved 鲁ICP备14027462号-3

    鲁公网安备 37060202000179号

    用微信扫一扫