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    未就业毕业生成稀缺资源 就业月提供4万余个岗位

    来源:北京晚报 时间:2013-07-23
    核心提示: 22日上午,北京市2013年暑期北京地区毕业生就业服务月正式启动,两场招聘会在活动首日亮相。北京燃气集团、航天科工三院等161家用人单位为毕业生提供了2100余个岗位,比去年增加了1/3。高校毕业生可凭学生证或简历等免费入场。
       22日上午,北京市2013年暑期北京地区毕业生就业服务月正式启动,两场招聘会在活动首日亮相。北京燃气集团、航天科工三院等161家用人单位为毕业生提供了2100余个岗位,比去年增加了1/3。高校毕业生可凭学生证或简历等免费入场。
     
      服务月活动将持续到8月底。总共将有93场招聘会或职业指导活动提供给毕业生。今年的暑期就业服务月活动规模也是历年暑期就业活动月最大的一次。
     
      首日161家用人单位招聘
     
      记者上午在北京人才市场中高级市场看到,不大的会场已被68家用人单位挤满,且来的都是诸如北京燃气集团、北京雪莲集团、北京龙辉酿酒等知名企业,其中64家是国有企业,占到了全部招聘单位的94%。招聘岗位需求较为集中的是计算机、电气工程、机械工程、人力资源、财会、市场营销等人才。本科学历需求人数最多,占到总需求人数的63.6%,硕士及以上学历为8.2%,大专和中专学历各占25.9%和2.3%。
     
      而同时在北京人才市场雍和宫桥分部举行的招聘会单位规模更大,93家用人单位提供了1500余个岗位。
     
      截至11时30分,两场招聘会已吸引了2100名求职者。
     
      未就业毕业生成稀缺资源
     
      目前,毕业生就业市场的求职者多为那些在外地高校就读的北京生源毕业生,他们绝大多数人会回到北京工作,而暑假前因为身在外地错过了北京的企业招聘。最近这些毕业生离校返京,因此暑期毕业生就业服务成了他们求职的一个重要渠道。
     
      “如果想招2013年的应届大学生,暑期服务月是最后的好机会了。”主办方负责人介绍,此时大多数毕业生已经落实工作,6月底的北京地区的高校毕业生签约率达到了86%,仅剩少部分毕业生尚无着落,而此时又是企业的招聘旺季,所以未就业的大学毕业生反倒成了稀缺资源,再加上暑期服务月多年来形成的良好的口碑和品牌效应,很多企业都主动联系要求参会,即使展位不够了,也要“拼桌”参会。
     
      就业月提供4万余个岗位
     
      2013年暑期北京地区毕业生就业服务月活动以“提供人性化服务,促进毕业生就业”为主题,主要面向北京地区离校未就业高校毕业生及合同期满大学生村官等。活动期间,本市各级公共就业和人才服务机构共将举办活动93场,包括供需见面、双向选择招聘会、职业指导活动、毕业生创业扶持对接会等。参加招聘的用人单位将超过3500家,提供岗位4万余个,为毕业生提供更多、更方便的择业机会。
     
      据了解,本次暑期毕业生就业服务月历时一个多月,为历年暑期就业活动月最大的一次,周期长、活动多。毕业生可登录北京市人力资源和社会保障局毕业生就业网、北京人才网及才智北京网,查询了解暑期毕业生就业服务月的活动具体安排和用人单位岗位信息。
     
      
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