近三年,哈尔滨市在市容环境卫生方面投入巨大,陆续购进了各种干扫车、湿扫车、吸扫车、小型充电清扫车等清扫车辆八百余台,环卫工作效率成倍提高,但与此同时哈市环卫系统员工学历较低、年龄偏大、作业能力较弱的问题愈发突出。为适应新时期“机械化环卫”的需要,今年9月哈尔滨市决定面向社会公开招聘457名环卫工,其中,汽车驾驶员岗位307人、汽车维修员岗位30人、清扫员岗位120人。
此次公开招聘环卫工待遇优厚:对新进人员均按财政拨款事业单位工勤人员管理,使用事业编制,工资及社会保险等均按现行事业单位工勤岗位标准执行,对在本岗位工作连续3年年度考核优秀的新进人员,符合条件的优先转为本单位管理或专业技术岗位,对新进外地人员可落为哈尔滨市城区户口。另一方面,招聘公告中“大专及以上学历、年龄在30岁以下”两条招聘条件却不免让公众对此次招聘心里没底。年轻的“80后”大学生能否愿意干这环卫工的活儿?
但是接下来迅速攀升的报名人数打消了各方面的顾虑。哈尔滨市人力资源和社会保障局设立的两部咨询热线每天都接到近千个咨询电话,让工作人员应接不暇。由于点击率过高、缴费集中导致报名网站网速缓慢,甚至出现了无法打开页面的情况,哈尔滨市人社局不得不临时将报名时间延长了一天。
八天的报名时间很快过去。记者从哈尔滨市人力资源和社会保障局了解到,在报名截止日期前共有11539人报名,资格审核通过并缴费的有7186人。道里区城管局计划招收100名清洁员岗位引来了2580人报名,成为报名人数最多的岗位。南岗区城管局计划招聘20名清洁员,有721人报名,每个报名者需要击败36人才能竞聘成功,成为报名比例最高的岗位。据统计,本次招聘中驾驶员岗位招聘报名比例为1:12,汽车维修员岗位比例为1:4,清扫员岗位比例为1:28。
据统计,在最终报名成功的7186人中,拥有大专学历的占58.49%,有4203人;拥有本科学历的2954人,占41.11%;29名拥有硕士研究生学历的报名者中,25人拥有统招硕士研究生学历。见惯“大场面”的哈尔滨市人社局承认,此次招聘报名人数多、层次高,大大超过预期。
再过一个月,这7186名报名者还将经历笔试和面试两道关口,来竞争457个环卫工岗位。在16:1的招录比例面前,他们中的绝大多数将在接下来的考试中被淘汰。