毕业生求职：关注是否“包吃住”

    “你们公司包吃住吗？”11日，在“哈南工业新城大学生及专业技术人才专场招聘会”，一位刚面试完的大学生怯生生地向应聘的用人单位抛出了自己的问题。据了解，由于“限购令”施行带动了哈市当下租房价格普遍上涨，再加上物价上涨，单位能“包吃住”成为很多毕业生求职时特别关注的待遇。记者采访中了解到，不少毕业生表示，如果用人单位能够提供免费或廉价宿舍，“哪怕薪水低一点也没关系。”

　　东北农业大学成栋学院外贸专业的小杨刚刚结束毕业答辩，已经在各大招聘会上“泡”了10多天，可还没找到合适的单位。她说，一些公司开出的月薪只有1500元左右。“在哈尔滨租房，条件过得去的就算跟人合租一个月少说也要七八百元，加上吃饭一个月也要花七八百元，这样算起来，一个月1500元根本不够花。”另一位在现场求职的毕业生小马告诉记者，如果单位包吃住的话，哪怕工资只有1000元也能接受，因为拿到手的工资基本是“净收入”。因此在找工作时，自己对这方面“留了个心眼”，会特别留意那些在招聘信息上列明“包吃住”的企业。

　　记者采访多位即将毕业的学生发现，2011年的应届毕业生普遍对“包吃住”的条件表示欢迎，而在应聘时也或多或少会对“包吃住”的单位有一定倾向性。“钱少两三百元不要紧，能包吃住就行。”大学毕业生小丁告诉记者，自己在面试不同公司同类职位时，就算另一家待遇稍高，她也甘愿选择待遇稍差但包吃住的单位。“一些师兄师姐供职于大企业，每天都能用很便宜的钱吃到很好的菜，既省钱又卫生，很让我们羡慕。”