大学生和农民工对比的用意何在？

    全国人大常委会委员、中国社科院人口和劳动经济研究所所长蔡昉，近日在《中国青年论坛》上发言时表示，目前，中国大学毕业生的起薪与农民工工资差距在逐渐缩小，他强调说，虽然大学毕业生工作几年后的薪水变动率远高于农民工，但仍可能会造成一种负激励效应，“干吗上大学？”（11月22日《新京报》）

    干吗上大学？在N年之前，这个问题很好回答：考上了大学就好比鲤鱼跳过了龙门，毕业后工作不愁，房子不缺，从此端上铁饭碗。

    干吗上大学？“是啊，我上大学来干吗了？”遭遇了又一次面试失败的大学生听到此问题自己也很迷茫。遥想当年，怀着满腔热情，雄赳赳，气昂昂跨进大学校园。之后，忙考级，忙恋爱，忙社团活动，日子过得充实而甜蜜。直到毕业临近，才蓦然发现自己的学生时代即将结束了，离别的愁绪，工作的压力一齐涌上心头。

    天下没有不散的宴席，告别校园，挥别同学，泪别恋人，天之骄子们踏上了求生存之旅。然而，梦想是斑斓的，现实是残酷的。马不停蹄的参加招聘会，天女散花般的投简历，到最后才发现梦想真的很难照进现实：用人单位要么要求有工作经验，要么点名要硕士、博士，一个“光秃秃”的大学文凭实在激不起人家的胃口。到最后，除了少数人被机遇砸到，或被“好爹”罩着，达成所愿外，大多数人只能从降低目标，先解决生存再追逐梦想。

    大学毕业生市场“供过于求”,乐坏了用人单位。在招聘会上竖起个摊子，立即就会被狂热的毕业生围住，人这么好招，傻子才愿意出大价钱？于此形成鲜明对比的是，因为需求量大增，农民工市场出现了“供不应求”的局面，用工荒成了企业发展的绊脚石，为了招进新工人，留住老工人，用人单位不得不通过一次次加薪来稳定军心。

    此消彼长，最后就形成了大学毕业生的起薪与农民工的工资逐渐缩小的局面。但这是不是就说明“知识无用”或者“上大学浪费青春”呢？

    非也！先看一下大学生和农民工求职岗位就会发现，大学生应聘的岗位多是管理类，营销类，而农民工涌向的不是建筑，就是车间流水线。大学生为何不去应聘送水工？农民工为何不去应聘办公室文员？道理是不言而明的，这就是知识的价值！可见“知识无用论”乃是一种消极悲观的论调。

    再看大学生和农民工发展的前景。大多农民工辛辛苦苦一辈子，到最后只能有两种身份--农民工和农民。而大学生则因为岗位不同，所处环境不同，人生路上的机遇要远远多于农民工。

    笔者认为，不应该总是拿大学生和农民工做对比。这个社会本来就有阶层固化的危险，人人都活得小心翼翼，敏感而好斗。刚毕业的大学生为自己有满腔抱负得不到施展而苦闷，农民工为自己累死累活养不起老婆孩子而抱怨，从收入水平看，二者都属于社会的底层，干嘛总是盯着他们的“钱袋子”? 拿弱者取乐？

    创造一个公平公正的竞争环境，给人人以机会，让大学生可以拼能力不再“拼爹”,让农民工不不再为讨薪而爬上高楼塔吊，这才是当前的重中之重。