前些年，大学毕业生在国家优越政策下可以分配到不错的工作，社会上出现了“学历热”现象。如今，“天之骄子”的光环渐渐退去，用人机构招聘人才趋于理性，更加看重应聘者的素质和能力。在被金融危机的阴霾笼罩的2009年，全国有超过700万毕业生找工作，他们中有些幸运儿已经尘埃落定，但大多数人仍在艰难地寻寻觅觅。2010年新一批应届毕业生陆续走出校园，开始了漫漫求职路，记者近日走近这群求职大军，不得不感慨：如今全国各大高等院校毕业生想要找到一份理想的工作简直难上加难，在严峻的就业形势下，一些职业培训机构应运而生，特别是证券从业资格考试、银行从业资格考试、期货从业资格考试、会计从业资格考试等从业资格培训日渐红火起来。
什么催生考证热？
大学生要想找到好的工作，就不得不面对“考证热”.
教育专家分析，我国一些行业的准入制度、现今大学生巨大的就业压力是导致考证热的主要原因，从这两年的就业形势来看，大学本科毕业生的就业压力很大。在近日举办的福建省各大高校招聘会上记者看到，招聘单位选择求职者首先看其毕业学校是否是重点院校，然后看曾获得哪些证书。有些招聘单位的首要条件就是求职者要通过六级考试，或者有从事该行业的资格认证，否则连简历都不收。在招聘会上随机采访了几位应届毕业生后，记者感触良多：一些重点高校的本科生想要进入梦寐以求的证券、银行等行业却处处碰壁。为什么会出现这样的现象？人事部负责人告诉记者：“应届毕业生想要进入证券、银行等领域很难，一方面应届毕业生坐拥高学历却缺乏实践技能，更重要的方面是缺乏进入这些领域的敲门砖--从业资格证书，就拿证券从业资格证书来说，证券资格是进入证券行业的必备证书，是进入银行或非银行金融机构、上市公司、投资公司、大型企业集团、财经媒体、政府经济部门的重要参考，因此，参加证券从业人员资格考试是从事证券职业的第一道关口，证券从业资格证同时也被称为证券行业的准入证。”
据了解，我国一些行业实行的从业人员准入制度，也让有意从事这些行业的大学生不得不考取相关的证书。这几年，我国的职业资格制度逐渐建立起来，已经有了多项职业资格认证。一些大学生说，现在，做律师要有律师资格，跑保险要有保险经纪人资格，文秘人员也要有秘书资格，甚至做推销员都要求最好有推销员资格。拿去证券公司就职为例，光学相关的专业课还不够，必须要通过证券期货从业资格考试。
在就业压力逐渐增大的背景下，很多应届毕业生甚至在校大学生都选择了考证，在采访中记者了解到，很多学生在选择考试项目时非常盲目，这两年注册会计师很“火”,大家就蜂拥而上报名考试，听说从事证券期货业赚钱多，就跟着去考期货从业资格证。为了考证，一些应届毕业生放弃好的就业机会，而有些在校生则耽误了正常课程，甚至荒废了专业课。
如何看待考证热？
证书在手就能万事无忧吗？就能进入梦寐以求的领域实现你美丽的梦想吗？
一些大学生因为盲目考证，也品尝到了苦果。拥有证券从业资格证书的应届毕业生杨鑫告诉记者：自己专业是物流管理，本来毕业后有家很好的物流公司要招收我进去，那阶段因为流行证券热，为了拿到这本证书，我放弃了那家公司，花费大量时间、金钱投放在考试上，后来经过自己坚持不懈的努力，不负重望终于拿到这本证券从业资格证书，也如愿以偿应聘到一家证券公司，可是在工作过程中，越来越发现自己的性格不适合这种行业，反而自己本专业的物流管理更吸引我，也更适合我，现在长时间忙碌的工作致使自己的物流管理专业知识忘得一干二净，辞掉证券这份工作应聘各家物流管理公司，全都拒签我，现在两头空，“真的是哑巴吃黄连，有苦说不出”.
类似杨鑫这样的例子数不胜数，针对大学生存在的考证热、甚至盲目考证的现象，为了提高能力考证是好事，但不是说什么证都要去考，要考证需要从工作需要及跟自己发展相关的职业出发，再者大部分考证教程只是学校学习知识的延伸，不等同于个人实际能力培养和提高。想要进入梦寐以求的领域，就要从自身经济条件、就业意向出发，切勿盲目追求热门项目，如果真的要考证，建议在考证前或求职前进行合适的培训。
无论是文凭还是证书，最终决定因素还是在于应聘者的实际工作能力，现在每家公司都有试用期，用人单位要招的是能够胜任工作，学习能力强，领悟力高，能在最短的时间内为企业创造利益的，而不是只会考证书却没有实际工作能力的人。
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